La Comisión tiene por función conocer los criterios y procedimientos empleados por la Sociedad Administradora para administrar los Fondos de Cesantía y el pago de las prestaciones a que está obligada.

El Ministerio del Trabajo y Previsión Social en conjunto con el Ministerio de Hacienda nombró al profesor del departamento de Derecho del Trabajo y Seguridad Social, Hugo Cifuentes L., como presidente de la Comisión de Usuarios del Sistema de Seguro de Cesantía, quien durará en sus funciones tres años, pudiendo ser elegido nuevamente.

La comisión, integrada por representantes de empleadores y trabajadores, tiene por función velar por los procedimientos para asegurar el pago oportuno y pertinente de las prestaciones del seguro de cesantía; cumplir con las políticas e instrucciones sobre información a los cotizantes en materia de rentabilidad y comisiones; y cumplir con las medidas, instrumentos y procedimientos destinados al adecuado cumplimiento de las obligaciones contenidas en el contrato de prestación de los servicios de administración de los Fondos de Cesantía y el adecuado ejercicio de las funciones que la ley asigna a la Administradora.

"Este nombramiento significa un compromiso con la Seguridad Social, en su aspecto de cobertura de los periodos de desempleo, contingencia social a la que todos estamos expuestos en la vida laboral", aseguró el profesor, agregando que el principal desafío del cargo será ocuparse, junto a los integrantes de la Comisión, de los perfeccionamientos que el seguro requiere.

"En Seguridad Social y, por tanto, en el Seguro de Cesantía hay que estar abiertos a los cambios que las condiciones del mercado del trabajo y la protección social plantean. De hecho en este momento se discute en el Congreso una modificación al seguro, que incrementará beneficios", agregó.

La Comisión de Usuarios del Sistema de Seguro de Cesantía deberá emitir anualmente un informe que contenga los resultados y conclusiones de sus observaciones y una evaluación del funcionamiento de la Bolsa Nacional de Empleo, así como entregar recomendaciones sobre el funcionamiento y ejecución de los programas de reinserción laboral.